logo

Тренинговый центр Сталкер

Плигин Андрей Анатольевич

Один из самых ярких и общепризнанных лидеров российского НЛП, учредитель «Центра НЛП в Образовании», тренер международного класса, основатель «Центра Бизнес-Технологий», бизнес-консультант, коуч.

Образование

Имеет психолого-педагогическое образование, кандидат педагогических наук, доктор психологических наук. Тема кандидатской диссертации посвящена личностно ориентированным образовательным технологиям, а тема докторской диссертации — исследованию познавательных стратегий. Соавтор первого системного и очень популярного в России учебника по НЛП — «Руководство к курсу НЛП-Практик».

  • автор восьми книг (из них две монографии, три учебных пособия);
  • автор 12 научно-методических сборников;
  • автор более 90 статей;
  • написал по просьбе издательств как эксперт более 10 введений к известным книгам по НЛП;
  • 25 лет опыта практической работы с клиентами (с 1992 года);
  • более 30 выступлений в качестве психолога-эксперта в различных СМИ;
  • 27 лет в качестве тренера и консультанта;
  • проводил коучинг трех бизнесменов из списка Форбс;
  • разработал более 200 авторских тренинговых программ;
  • более 400 клиентов;
  • более 10 000 студентов;
  • провёл более 2 000 тренингов;
  • более 30 000 часов консультирования и проведения тренингов;
  • количество различных тем (неповторяющихся), по которым он ведет обучающие программы, составляет более 365 тренинго-дней!
  • тренинги эффективной коммуникации, личностного роста с использованием методов различных школ психотерапии —  более 12 000 часов;
  • тренинги в бизнесе — 6 430 часов;
  • тренинги тренеров — 2 300 часов;
  • тренинги в системе образования — 1 500 часов;
  • тренинги в области развития творчества — 1 200 часов;
  • коучинг в бизнесе — 3 500 часов;
  • Коучинг жизненного пути — 1 700 часов;
  • более 7 700 часов коучинга и консультирования в психотерапии;
  • разработчик стандартов НЛП в России с 1993 года;
  • тренер международного класса с 1995 года;
  • основатель «Центра НЛП в Образовании» с 1993 года (командой Центра проведено более 20 000  тренинговых дней);
  • основатель «Центра Бизнес-Технологий» (проведено более 12 000 тренинговых дней);
  • входит в состав Международной ассоциации тренеров НЛП «ETC» с 1996 года;
  • автор тем, методик, техник в области НЛП (более 50);
  • создатель авторской школы подготовки бизнес-тренеров и НЛП-тренеров (подготовлено более 1 200 тренеров НЛП различных уровней, из них более 50 известных тренеров из различных городов России);
Его студенты, помимо России и стран СНГ, живут в Швеции, Швейцарии, Германии, Франции, Испании, Португалии, Израиле, США, Канаде.
 

Сферы тренинговой деятельности

  • А.А. Плигин проводил тренинги  в коммуникации, НЛП, личностном развитии, психотерапии, коучинге, ораторском искусстве, менеджменте, бизнесе, образовании, творчестве и т.д.
  • В бизнесе были разработаны авторские долгосрочные программа подготовки орг. консультантов и МВА, которые охватывали большинство сфер менеджмента и ведения бизнеса: стратегия  развития бизнеса, формы эффективного планирования деятельности, управленческий цикл,  пять типов менеджмента, управление проектами, психологические типы управленцев, лидерство в бизнесе, командообразование, построение корпоративной культуры, управление знаниями в компании, отбор кадров, аттестация, управление развитием персонала, переговоры, управление мотивацией сотрудников и т.д.
  • Тренинги проходили в России (15 городах), Украине, Латвии, Германии, Швеции.
  • В области НЛП А.А. Плигин разработал множество авторских тем («Четырехпозиционное описание», «Конфликтогены на различных логических уровнях», «Комплексный симптом», «Коучинг на основе пресуппозиций» и т.д.), метод «Консультирование на основе проектирования микростратегий клиента», техник («Интеграция трех типов ресурсов», «Изменение метапрограмм», «Картирование позиций», «Стратегия творчества М.М. Шемякина», «18-ступенчатый коучинг ограничивающей пресуппозиции» и т.д.).
  • Последние 15 лет совместно с А.В. Герасимовым он увлеченно занимается моделированием. Значительные результаты получены в моделировании талантливых людей в области бизнеса и искусства (крупные собственники бизнеса, широко известные художники, скульпторы, режиссеры, актеры и т.д.), а также описания секретов мастерства в различных областях знаний и человеческой деятельности.

 

По итогам этой деятельности разработаны проекты моделирования М.М. Шемякина, Т.И. Сельвинской, написаны статьи разработаны тренинги по развитию творческого потенциала личности. В ходе реализации проектов моделирования были найдены авторские инструменты моделирования, которые преподаются на 10 дневном тренинге «Продвинутое моделирование».